Manajemen Statistik

Manajemen timur & barat 95% sama pengertiannya

-Manajemen timur/ m. jepang (kerja rodi)

Jepang,arab & seputaran asia

-m.barat

Menitik beratkan manusia

Manajemen

- merencanakan

- mengorganisasikan

- penggiatan

- pengawasan

-

1911 [frederick w. taylor](pencetus manajemen modern)

Seorang mansinis à kepala teknik

Bukuà

àPrincipal scientific

1. kerugian besar sbh negara tdk ad efisiensi dlm hampir kegtn sehari”

2. u/ mentiadakan efisiensi terletak dlm sistem sistematik bukan mencari kejanggalan/keistimewaan pda dri org

3. u/ membuktikan manajemen ilmu murni di terapkan pda smua jenis kegiatan

manusia.

Hendri Fayol(bapak manajemen modern)

Kualitas pegawai

1. fisik[sehat]

2.mental [mampu belajar menyesuaikan diri]

3. moral[]

4. pendidikan umum

5. pendidikan khusus

6. pengalaman

14 prinsip manajemen

1.Bagian tugas

2.Lowongan & tanggung jawab

3.Disipiln

4.Keasatuan perintah

5.Kesatuan pengarahan

6.Pengutamakan kepentingan umum dr pda pribadi

7.Penggajian pegawai

8.Pemusatan wewenang

9.Jenjang kepangkatan

10. ketertiban

12 stabilitas

13. prakarsa

14. spirit(jiwa korps)Manajemen timur & barat 95% sama pengertiannya

-Manajemen timur/ m. jepang (kerja rodi)

Jepang,arab & seputaran asia

-m.barat

Menitik beratkan manusia

Manajemen

- merencanakan

- mengorganisasikan

- penggiatan

- pengawasan

-

1911 [frederick w. taylor](pencetus manajemen modern)

Seorang mansinis à kepala teknik

Bukuà

àPrincipal scientific

1. kerugian besar sbh negara tdk ad efisiensi dlm hampir kegtn sehari”

2. u/ mentiadakan efisiensi terletak dlm sistem sistematik bukan mencari kejanggalan/keistimewaan pda dri org

3. u/ membuktikan manajemen ilmu murni di terapkan pda smua jenis kegiatan

manusia.

Hendri Fayol(bapak manajemen modern)

Kualitas pegawai

1. fisik[sehat]

2.mental [mampu belajar menyesuaikan diri]

3. moral[]

4. pendidikan umum

5. pendidikan khusus

6. pengalaman

14 prinsip manajemen

1.Bagian tugas

2.Lowongan & tanggung jawab

3.Disipiln

4.Keasatuan perintah

5.Kesatuan pengarahan

6.Pengutamakan kepentingan umum dr pda pribadi

7.Penggajian pegawai

8.Pemusatan wewenang

9.Jenjang kepangkatan

10. ketertiban

12 stabilitas

13. prakarsa

14. spirit(jiwa korps)Manajemen timur & barat 95% sama pengertiannya

-Manajemen timur/ m. jepang (kerja rodi)

Jepang,arab & seputaran asia

-m.barat

Menitik beratkan manusia

Manajemen

- merencanakan

- mengorganisasikan

- penggiatan

- pengawasan

-

1911 [frederick w. taylor](pencetus manajemen modern)

Seorang mansinis à kepala teknik

Bukuà

àPrincipal scientific

1. kerugian besar sbh negara tdk ad efisiensi dlm hampir kegtn sehari”

2. u/ mentiadakan efisiensi terletak dlm sistem sistematik bukan mencari kejanggalan/keistimewaan pda dri org

3. u/ membuktikan manajemen ilmu murni di terapkan pda smua jenis kegiatan

manusia.

Hendri Fayol(bapak manajemen modern)

Kualitas pegawai

1. fisik[sehat]

2.mental [mampu belajar menyesuaikan diri]

3. moral[]

4. pendidikan umum

5. pendidikan khusus

6. pengalaman

14 prinsip manajemen

1.Bagian tugas

2.Lowongan & tanggung jawab

3.Disipiln

4.Keasatuan perintah

5.Kesatuan pengarahan

6.Pengutamakan kepentingan umum dr pda pribadi

7.Penggajian pegawai

8.Pemusatan wewenang

9.Jenjang kepangkatan

10. ketertiban

12 stabilitas

13. prakarsa

14. spirit(jiwa korps)